Trabajo del personal: conceptos básicos y formación de alto nivel.

TCRH Mosbach ofrece, entre otros, diversas formas de formación de personal en colaboración con CrisCom Solutions GmbH:

  • ejercicios de juegos de simulación,
  • Capacitación de personal de ALTO NIVEL para personal de gestión administrativo-organizacional bien ensayado y gestión de operaciones técnicas operacional-tácticas (TEL),
  • escenarios especiales para el trabajo del personal según FwDV100 o
  • para el personal de mando policial según PDV100.

Se pueden jugar una amplia variedad de escenarios, independientemente del nivel de gestión, y nuestros cursos de formación especiales sobre los temas

  • locura y terror,
  • CRÍTICA – Fallo de infraestructuras críticas,
  • Capas QBRN también
  • Situaciones de pandemia/epidemia

ahora tienen una gran demanda.

También existe una demanda creciente de cursos de formación para empresas que quieran revisar su gestión de crisis o ponerla a prueba como parte de la gestión de la continuidad del negocio (BCM).

¡Entrenando contigo también!

Todos los cursos de formación se llevan a cabo en TCRH Mosbach o en su sede en la autoridad, empresa o lugar del evento. En todos los casos, los escenarios se adaptan individualmente a usted.

Analógico y digital: preparados para emergencias

Existen diferentes opciones para la formación:

  1. muy clásico: trabajar con la forma de 4 pliegues,
  2. trabajar con la tecnología de PC proporcionada y el Commander o el sistema de gestión
  3. trabajar en software de gestión propio de otros fabricantes.

Todas las variantes utilizan un sistema de control de formación de TI que emite los mensajes de forma lo más realista posible en el momento oportuno en distintos soportes, por ejemplo en

  • diferentes impresoras,
  • Por correo electrónico ,
  • mediante llamada telefónica a través del responsable de formación
  • etc

La formación realista es importante

De todos modos, el realismo es muy importante para nosotros: Atrás quedaron los días en los que simplemente nos sentábamos juntos alrededor de un tablero de simulación. Con un gran paisaje modelo para escenarios de formación y una transmisión de vídeo directamente a la sala de personal, ya sea en el TCRH Mosbach o en la sala de personal de su agencia o empresa, creamos una atmósfera operativa que se acerca a la realidad.

Optimización mediante una evaluación precisa del ejercicio.

Después de cada sección de entrenamiento, el sistema proporciona un análisis preciso del rendimiento del ejercicio, por ejemplo, con estadísticas sobre los tiempos de reacción promedio de los participantes involucrados y procesos problemáticos. De esta manera, si es necesario, se pueden optimizar las estructuras de gestión del personal y de las operaciones.

Seminarios web y ejercicios interactivos

A lo largo del año se implementará otra característica especial de nuestra oferta de formación para el personal: una combinación de un seminario web y un ejercicio interactivo en el que los participantes podrán participar no sólo in situ en Mosbach y con el personal responsable, sino también desde "afuera". .

Entrenadores experimentados, como Richard Feischl, comandante de distrito del departamento de bomberos de Baja Austria y jefe del personal operativo estatal del departamento de bomberos, el Dr. Hans-Walter Borries de FIRMITAS, Instituto de Estudios Económicos y de Seguridad o Klaus Lino Ruatti, director de producto y jefe de desarrollo, así como bombero desde hace mucho tiempo, garantizan un proceso de formación apasionante.

Citas para las siguientes áreas bajo petición:

  • Enfoque de 1,5 días: comunicación
  • “Desfile de Amoklage Fasnets” de 1 día
  • Enfoque de 2,5 días: falla de infraestructura crítica
  • Enfoque de 1,5 días: trato con la prensa. Comunicacion de Crisis
    “Choque de trenes” de 1 día
  • Enfoque de 1,5 días: enfermedades animales y situaciones pandémicas
  • Enfoque de 1,5 días: capas QBRN
  • “Tornado a través de Mosbach” de 1 día
  • Enfoque de 2,5 días: situaciones desenfrenadas y terroristas
  • 1 día “Fuga de gas cloro en piscina cubierta”

servicios y precios

El precio por persona de una formación de 1 día es de 350€, de una formación de 1,5 días es de 590€ y de una formación de personal de alto nivel de 2,5 días es de 1.100€ (cada uno más IVA).

Además de la formación con formadores experimentados y la repetición de teorías (si es necesario con un guión de trabajo), el precio incluye una noche de alojamiento (para seminarios de 1,5/2,5 días) en habitación individual o doble, pensión completa (desayuno/merienda). / almuerzo / café y pastel / cena y bebidas de la conferencia) y una acogedora velada de barbacoa (para seminarios que duren 1,5 días o más).

Consultas, más información, solicitud de citas y reservas

Si tiene alguna pregunta sobre la formación del personal y sus particularidades, póngase en contacto con nuestra responsable pedagógica Alexandra Geckeler en paed-leitung@tcrh.de.